Arnsberg/Bruchhausen. Ausbildungsstart bei Rosier: Pünktlich zu Beginn des neuen Ausbildungsjahrgangs sind am Donnerstag 70 neue Lehrlinge bei der Mendener Autohausgruppe ins Berufsleben gestartet, davon allein für den Standort Bruchhausen drei neue Azubis. Insgesamt bildet das Unternehmen damit jetzt rund 220 junge Menschen an ihren 14 Standorten aus. Zum Einstand ging es für die frisch gebackenen Schulabgänger zunächst nach Wolfsburg, wo erstmals die zentralen Einführungstage des Unternehmens stattfanden.
Drei neue Auszubildende bei Rosier in Bruchhausen
Das Mercedes-Benz Autohaus Rosier in Bruchhausen kann drei neue Azubis begrüßen: Viktoria Bappert beginnt eine Ausbildung zur Automobilkauffrau, Hendryk Schrage wird zum Kfz-Mechatroniker Pkw ausgebildet und Amer Zidan zum Einzelhandelskaufmann.
„Die Auszubildenden von heute sind unsere Fachkräfte von morgen und damit eine zentrale Grundlage für den Erfolg unseres Unternehmens. Daher freuen wir uns sehr, auch in diesem Jahr wieder so vielen jungen Menschen eine qualitativ hochwertige Ausbildung bieten zu können“, so der geschäftsführende Gesellschafter Heinrich Rosier. „Die Ausbildung unseres eigenen Nachwuchses ist eine der wichtigsten Investitionen in die Zukunft unseres Unternehmens“, hob auch Geschäftsführer Marc Heinen hervor.
Das gegenseitige Kennenlernen und der Rosier Team-Geist standen im Fokus der dreitägigen Auftaktveranstaltung in Wolfsburg, die die Autohausgruppe traditionell zu Ausbildungsbeginn durchführt. Bereits am Mittwochmittag reisten die neuen Azubis aus den Rosier Niederlassungen in NRW, Niedersachsen, Sachsen-Anhalt und Schleswig-Holstein an, wo Sie feierlich unter anderem von Paul Rosier, Leiter des Flottenmanagements der Rosier Gruppe, in Empfang genommen wurden. „Wir heißen Euch herzlich willkommen in unserer großen Rosier Familie und freuen uns darauf, mit Euch zusammenzuarbeiten“, so Paul Rosier, der bereits die 4. Generation der Inhaberfamilie Rosier vertritt. Eine Ausbildung bei Rosier eröffne den neuen Lehrlingen alle Möglichkeiten für eine erfolgreiche Karriere in der Automobilbranche, wie zahlreiche Beispiele vom ehemaligen Azubi bis hin zu heutigen Positionen in der Geschäftsleitung oder als Abteilungsleiter belegten.
Bevor nächste Woche jedoch der Ernst des Lebens für die neuen Rosier Nachwuchskräfte an den jeweiligen Standorten beginnt, stand mit dem Besuch der VW Autostadt in Wolfsburg ein besonderes Highlight der Kennenlerntage an. Neben einer Besichtigung der Rosier Niederlassung in Braunschweig durfte dabei auch die Theorie nicht zu kurz kommen: So erhielten die neuen Azubis wichtige Informationen zum Ablauf ihrer Ausbildungen, zur Unternehmensgruppe Rosier, zu den Themen Arbeitssicherheit und betriebliche Altersvorsorge. Zudem absolvierten sie ein Arbeits-Knigge-Seminar.
Mit dem neuen Ausbildungsjahrgang wächst die Zahl der Auszubildenden in der Rosier-Gruppe nun auf 218 Auszubildende. Insgesamt beschäftigt das Unternehmen, das die Marken Mercedes-Benz, AMG, smart, Audi, Volkswagen, Peugeot und Maxus führt, rund 1.200 Mitarbeiter/-innen in 24 Autohäusern und Servicebetrieben im Sauerland, im Paderborner Land, in der Region Braunschweig/Wolfsburg, in Stendal und auf Sylt.
(Quelle: ROSIER)